Print bookPrint book

 Юридические документы

Здесь размещены образовательные лицензии, свидетельства о регистрации прав на интеллектуальную собственность, прокатные удостоверения на фильмы, награды, кодексы и регламенты, типовые договоры, соглашения, образовательные программы и учебные планы и др. важная для работы информация. 

Site: Открытый электронный университет
Course: Открытый электронный университет
Book:  Юридические документы
Printed by: Guest user
Date: Monday, 16 September 2019, 11:36 PM

1. Образовательные лицензии

Обучение медиаторов у нас началось ещё осенью 2010 г.  до утверждения Минобрнауки РФ программы подготовки медиаторов.  Далее с принятием приказа № 187 от 14 февраля 2011 г.  мы получили новую образовательную лицензию № 5542 от 04 апреля 2011 г. Минобрнауки. Сейчас мы можем обучать специалистов  медиации и конфликтологии по всем ступеням, включая Базовый курс.  "Медиация. Особенности применения медиации" и  "Медиация. Курс подготовки тренеров медиаторов" как по Российскими программам, так и по программам Республики Казахстан. 

Более того, судебная система утверждает наши медиативные соглашения.  Вот пример.

 

  • Образовательная лицензия 2011 г.  - нажмите на гиперссылку
  • Образовательная лицензия 2011 г.   все программы,  нажмите на гиперссылку
  • Загрузить лицензию. 2013 г. - актуальная лицензия  все программы,  нажмите на гиперссылку

Обучение медиаторов у нас началось ещё в 2010 г. до утверждения Минобрнауки РФ программы подготовки медиаторов. Далее с принятием приказа № 187 от 14 февраля 2011 г. мы получили новую образовательную лицензию № 5542 от 04 апреля 2011 г. Минобрнауки. Затем переоформили лицензию в 2013 г. - 8210 от 16 июля 2013 г.Сейчас мы можем обучать специалистов медиации и конфликтологии по всем ступеням, включая Базовый курс. "Медиация. Особенности применения медиации" и "Медиация. Курс подготовки тренеров медиаторов", а также специалистов по бюджетированию. 

Интересно отметить, что ещё до утверждения рекомендуемой программы подготовки медиаторов мы заявили к лицензированию наш курс и получили "добро" от Минобрнауки РФ

 Исторический документ

Лицензия 2010 г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

№ 

Наименование курса

Часов

1.

Медиация Базовый курс

 

120 час

2.

Профессиональная переподготовка по программе подготовки тренеров-медиаторов

576 час

3.

Многоликая медиация. Страны пост-советского пространства. Международный опыт.

120 час

4.

Медиатор в жилищной сфере и энергосбережении

72 час

5

Бюджетирование как управленческая технология

72 час

2. Устав центра

Загрузите наш устав 

3. Учебные планы, программы для курсов

Ксения Бобнева - тренер медиаторОбучение стало трёхступенчатым в соответствии с рекомендуемыми гос. программами подготовки медиаторов в случае России:

Базовый курс (120 час.), Медиации особенности применения (312 час) и Подготовка тренеров медиации (144 часа), а всего 576 часов

 

  • Образовательная программа по Курсу прикладной конфликтологии для медиаторов
  • Образовательная программа по курсу Многоликая медиация базовый курс 
  • Образовательная программа по курсу Медиация, особенности применения медиациит.
  • Образовательная программа по курсу подготовки тренеров медиаторов

 


и для Казахстана:

«Общий курс медиации» (48 часов),

«Специализированный курс медиации» (50 часов),

«Курс подготовки тренеров медиаторов» (32 часа), что в сумме соатавляет 130 часов.

Казахстанская модель обучения аналогична российской: освоение Общего курса медиации дает право заниматься медиацией на профессиональной основе. Выпускник Специализированного курса медиации может работать медиатором широкого профиля. Наконец, медиатор, освоивший все три ступени, включая «Курс подготовки тренеров медиаторов», может преподавать в качестве тренера медиации.

(Заметим, что образовательная деятельность в Республике Казахстан не относится к числу лицензируемых -- всё определяется профессионализмом преподавательского состава учебного центра.)

 


В рамках данного проекта Тренеры медиации становились преподавателями в регионах России, в Республиках Казахстан и Беларусь. Кроме того, во избежании бесплодных дискуссий о возможности внесения авторских изменений, в рекомендуемые программы подготовки медиаторов  все авторские материалы были сгруппированы в самостоятельный курс прикладной конфликтологии для медиаторов (144 часа), который получил наибольший интерес целевой аудитории рассматриваемого проекта.

Впоследствии судебной практикой*  был подтвержден рекомендуемый статус государственных программ подготовки медиаторов и возможность профессиональной работы медиатора, подготовленного по авторской программе.

* См. Определение арбитражного суда Новосибирской области по делу № А45-4187/2012 было утверждении медиативное соглашение, достигнутое при посредничестве медиатора, обученного по авторской программе центра



4. Интеллектуальные права

Учебные фильмы

Прокатное удостоверение  № 216045106 от 28.12.2006 г.  на учебный фильм  «Конфликт и эффективные отношения с клиентами, защита от злоупотреблений правами потребителя»

Образовательные программы 

Свидетельство об официальной регистрации программы для ЭВМ  № 2006612642 программа для малого и среднего бизнеса «Своё Дело».

Свидетельство

 

Методические пособия

Авторская технология урегулирования споров с помощью сделки с участием профессионального посредника, имущественные права на пособие по «Курсу прикладной конфликтологии для медиаторов» (700 стр.), обучающий сайт 2АРС.РФ, а также сайт сообщества медиаторов еМедиатор.РФ. 

5. Кодексы регламенты

Вы можете ознакомиться со следующими документами

 

  • Кодекс профессиональных посредников и медиаторов
  • Порядок и правила проведения процедуры медиации

6. Договоры на обучение


Договор на обучение по программе поддержки квалификации медиаторов

Договор на обучение по базовому курсу и курсу прикладной конфликтологии для медиаторов

Договор на обучение по курсу Медиация особенности обучения и Подготовка тренеров медиторов

7. Тариф на образовательные услуги


Тариф на образовательные услуги

по программам дополнительного образования




Программы по медиации РФ
№ п/пПрограммаЧасов
Цена (руб.)
1Поддержка квалификации медиаторов245000
2Медиация Базовый курс12026000
3Медиация.  Особенности применения медиации31232000
4Подготовка тренеров медиаторов14436000
5Курс прикладной конфликтологии для медиаторов14428000
Курс подготовки финансовых омбудсменов 7220000 
 7 Руководитель школьной службы примирения 72 15000



Программы по медиации РК
№ п/пПрограммаЧасов
Цена (руб.)
1Общий курс медиации4810000
2Специализированный курс медиации5012000
3Курс подготовки тренеров медиаторов3215000
4Подготовка тренеров медиаторов3230000
5Поддержка квалификации медиаторов 245000

 Оплата происходит по курсу тенге к рублю, установленному  Центробанка РФ на день платежа.




Другие образовательные программы
№ п/пПрограммаЧасов
Цена (руб.)
 
 1
Курс подготовки арбитражных управляющих
576  25000
2
Конфликтология в работе арбитражных управляющих
 36 6000
 3
Программа поддержки квалификации медиаторов и конфликтологов
24  5000
4Онлайн курс китайского языка (5 000р. в кв = 20 000 руб. год) 36020000
5
Школа банкротства
7210000



7.1. Подписка на поддержку квалификации медиатора

 Где бы Вы не получили образование, но без регулярной практики Вы быстро забудете полученные знания. Электронные технологии образования помогут Вам поддерживать форму, где бы Вы не были без отрыва от основной работы. Участвуйте в имитационных сессиях медиации, практикуйтесь на более, чем 3000 учебных лекциях и сотнях кейсов. 4 занятия за 5000 руб. или 1 занятие за 1500 руб. Заполните Анкета медиатора/арбитраоплатите счет. и см.  Договоры и счета,  а также См. календарь занятий. 


7.2. Рассрочка, льготы, скидки:

 Возможна рассрочка оплаты за обучение по схеме: 50% -- сразу, 50% -- через 1 месяц и до аттестации на курсы II и III ступеней (Особенности и Тренерский).

 Предусмотрены льготы:

  • пенсионерам -- 7%,
  • инвалидам - 7%
  • групповым заявкам -- 5% (приведи друга и супруга).

 Скидки не суммируются.

Скидка не предоставляется при рассрочке платы за обучение.

7.3. Бонусы

Вступительный взнос в Союз Сибирский Центр медиации (3000 руб.) дает право обучаться на ряде курсов по льготной цене:

  • При заказе  «Курс прикладной конфликтологии для медиаторов»   «Медиация. Базовый курс» предоставляется  со скидкой 30%  для Партнеров Центра.
  • При заказе  Медиация.  Особенности применения медиации курс Подготовка тренеров медиации  предоставляется  со скидкой 30% для Партнеров Центра.
  • 7% по иным курсам.

7.4. Учебные модули / субмодули

Для любых программ

 

Субмодуль

Доступ к субмодулю на срок подписки, равный сроку обучения (обычно 1-2 мес.) позволяет обучающемуся  самостоятельно осваивать учебный материал и общаться с коллегами, включая диалоги на форуме и по веб-камере. Возможна получасовая консультация преподавателя по учебным материалам.    Аттестация по итогам обучения не предполагается. 
Цена 2000 руб.

Модуль

Модуль представляет собой набор 2-4 субмодулей, а также образовательные услуги в виде участия на вебинарах в имитационных сессиях медиации.  3-4 часа диалога по веб камере с тренером-медиатором и др. обучающимися. Для имитационных сессий медиации (такой процесс обозначается в международной практике, как simulations - т.е. симуляции, моделирование)  используются интересный кейсы на основе опыта Центра. Описание кейса каждый обучающися получает заблаговременно. По итогам участия в сессии медиации - краткая обратная связь. Далее отснятое видое загружается на видое хостинг, а участинкам направляется ссылка для продолжения работы над материалом на форуме и в тестах. Возможна аттестацию по итогам освоения модуля в форме тестирования.  Срок подписки равен сроку обучения и составляет 2-3 мес. Модули можно оставивать постепенно, формируя учебный  курс под потребности слушателя.

Цена 8000 руб.

7.5. Для случая корпоративного обучения

 Заказ на корпоративное обучение

- по тематике переговоров / альтеранитвного разрешения сопров в арсенале корпоративного опыта. 

В случае заказа на корпоративное обучение цена формируется на основе ценовых ориентиров, приведенных выше, при этом калькуляция договора на проведение обучения составляется исходя из выбранной формы обучения, его длительности, расходов на ставки преподавателей, расходов на перемещение и командировочные расходы. Примерная смета.

При этом сочетание очного обучения с электронными технологиями может помочь достичь разумной экономии бюджета и особенно оправданно в случае, если обучение происходит в разных регионах и даже странах.

 

Разработка нового учебного курса

Если организация / бизнес имеет филиалы в разных городах и странах, то выбор электронных дистанционных технологий образования позволит сократить расходы на бюджет образовательного проекта. Можно сформировать группу экспертов, которые в течение недели проведут занятие в учебной аудитории, запишут несколько сотен коротких видео- клипов,

Далее мы разработаем учебный курс на основе созданного контента на базе современных обучающих платформ. Далее Заказчик  тиражирует эти курсы по всем филиалам / подразделениям. Для этого достаточно открыть доступ к обучающей системе и подключить к работе преподавателей - наставников. Занятие можно продолжать в мини группах по 6-8 чел. еженедельно, без отрыва от основной работы. Возможные тематики учебных курсов: менеджмент, бюджетирование, инвестиционное проектирование, отношения с клиентами и подрядчиками, правовая безопасность, маркетинг и др.

 

Приблизительная цена за разработку 24 часового учебного курса - 300 000 руб. 72 часового учебного курса - 700 000 руб. + командировочные расходы и расходы на необходимое оборудование, если штатного оборудования не достаточно (смета и перечень направляются по запросу). 

 

Во все суммы не входит НДС, из-за освобождения Исполнителя от уплаты данного налога. Можете сравнить эти цены с ценами Москвы. Снижение цен достигается за счет применения современных технологий электронного обучения.

8. Банковские реквизиты

Можно перечислить оплату несколькими способами 


Яндес кошелек 41001192893389


Сбербанк РФ 

Для пользователей системы Сбербанк онлайн достаточно послать деньги по номеру +7-(923)-236-6883, к этому номеру привязана Сберкарта.

или также переводом:

PayPal


marat@emediator.ru


 


9. Анкета медиатора/арбитра

10. Стандарт подготовки занятия по медиации — конфликтологии, переговорам онлайн


Разработано 01 сентября 2013 г.

 

Данный стандарт обязателен для преподавателей, привлеченных Сибирским Центром конфликтологии (основной преподавательский состав и совместители).

 

1. Интересный материал.

Материл должен быть новым, свежем, желательно подкрепленный примерами из опыта самого преподавателя или тренера медиатора. Вся используемая литература должны быть со ссылками, плагиат не допустим. Все юридические и отраслевые "тонкости" должны быть изложены доступным языком, не требующим спец. подготовки.

 

2. Форма изложения материала.

Поскольку онлайн взаимодействия одновременно в определенных моментах ограничивает и в других моментах расширяет преподавательские возможности, важно подготовить для одной пары занятия (это основной формат) яркие слайды 2-4, но не более, с красивой графикой и минимумом текста, крупным шрифтом. Один рисунок расскажет больше чем 1000 слов. Подписи под элементами слайда должны быть набраны крупным шрифтом, более 18 пт., но не мешать восприятию.

3. Творческое воображение

Приветствуется удачный креатив. Исключается агрессия, вульгарные выражения, ненормативная лексика (даже в кавычках) -- предлагается опираться на богатство русского языка. Все наименования / имена сторон спора и др. должны быть изменены, равно как и место конфликта, по возможности - предмет. Расовые, религиозные оскорбления/некорректные оценки не допустимы, если материал касается религиозных споров, то изложение должно быть максимально толерантным нейтральным. Аналогично правило - для острых политических вопросов или международных споров. 

4. Динамичный сюжет

Если преподаватель желает продемонстировать видео материалы, то продолжительность каждого клипа должна быть не более двух минут, на практике даже полминуты вполне достаточно для иллюстрирования главной мысли и пары минут для описания проблемной ситуации.

5. Освещенность и фон

Имеют важное значение. Освещение должно быть таким, чтобы были хорошо видны лицо, и/или фигура преподавателя. Разрешение веб-камеры желательно формата HD. Возможны эксперименты с позиционированием преподавателя: стоя у доски, за столом, в кресле - обмен мнением с коллегами -- со преподавателями за низким журнальным столом и др. Фон желателен однородный, не отвлекающий внимание слушателей. Если преподаватель работает дома ,то возможно использование ширмы, листа ватмана, хорошо натянутой простыни или др. экрана, желательно синего.

6. Звук.

Идеальным решением будет микрофон (или гарнитура микрофон-наушники), размещенный в нескольких сантиметрах от лица говорящего. Качество звука должно быть таким, чтобы преподавателя можно было услышать без напряжения внимания. Приветствуется стереозвук и современные модели микрофонов. Можно говорить также непосредственно в микрофон веб -камеры на расстоянии не более 40-50 см, при условии, что иные микрофоны в аудитории отключены. Мобильные и др. телефоны -- отключены, за исключением того случая, когда преподавание осуществляется непосредственно со смартфона, высокого класса, стационарно закрепленного.

7. Требования к содержанию кейса

Размещение кейса на форуме 2АСР.РФ должно состояться за пять -- два дня до занятия. Тогда у слушателей будет время ознакомиться с ним. Условия кейса должен формулироваться на 0,5-1 стр. А4, обязательно постановка вопроса / задания -- что требуется, например провести имитационную сессию медиации. Как бы Вы поступили на месте стороны А, Б, В или медиатора? и др. Действующие лица должны быть перечислены как в пьесе, не будут лишними 1-2 иллюстрации, что хотя и увеличивает объеме текста, но улучшает восприятие. Желательно чтобы у конфликта было хотя бы 1 конструктивное решение. Истории без начала, середины и логического конца, истории -- «размышления вслух» порою оставляют чувство растерянности у участников сессии медиации. Т.е. должна быть четко поставлена интересная проблема и слушателем должен быть представлен шанс поработать на ней.

8. Сценарий проведения занятия.

В течение одной пары 90 мин. Должна состояться лекция с 2-4 иллюстративными примерами и тридцатиминутная -- часовая имитационная сессия медиации, затем краткий анализ. После этого клипы размещенного видео в Сети обсуждаются на форуме. Преподаватель формулируют вопросы, направленные на более глубокое раскрытие материала и дает ответы / комментарии на 2-3 поста в форуме. На практике этого достаточно.

9. Изложение материала

хорошо чередовать с демонстрацией слайдов и клипов, но потеря контакта глаза-в- глаза должна происходить не более чем на несколько минут. Поэтому категорически не рекомендуется «расстреливать» слушателей продолжительными презентациями из PowerPoint и аналогов, совместное чтение длинных текстов с экрана и др.. Лучший критерий интересного занятия -- это активная работа слушателей, их со-участие и со-авторство в уроке. Если вопрос уводит в сторону от основной тематики занятия, или «провоцирует беспорядок», то лучше мягко поправить задающего вопрос, - словом, всё как в настоящей медиации!


10. Передовые технологии обучения

Приветствуются любые др. передовые технологии взаимодействия в процессе обучения.
Совместная компьютерная игра, если она соответствует тематике и не занимает много времени, допустим «Дилемма заключенного» прекрасно моделируется онлайн. Совместный поиск необходимой информации в Картотеке арбитражных дел из справочно-правовых системах, или написание единого текста соглашения, моделирование тендера, конкурса и др. ко-медиация. Но при условии, что игры направлены на закрепление навыков по теме занятия.


11. Тема занятия

заранее согласовывается с Сибирским Центром конфликтологии, Представление об актуальных темах можно получить из состава учебных модулей на 2АРС.РФ, а также программы подготовки медиаторов утв. приказом Минобрануки РФ № 187 от 14/02/2011.. Приветствуются актуальные авторские разработки. Кроме того обширный материал дают международные научные корференции по проблемам конфликтов в современном обществе: экологические, мультикультурные аспекты, глобализация, религия и общество и др.

 

12. Авторские права на созданный видео контент

Участие в занятии предполагает согласие преподавателя на размещение записанного занятия в YouTube, Vimeo, в социальных сетях, на сайте еМедиатор.Рф, 2АРС. РФ и многократное использование в культурных и образовательных целях (фрагмент или полностью) с логотипом Сибирского Центра конфликтологии, как заказчика занятия и издателя видео клипа, с обязательным указанием автора и возможностью ссылки на его сайт, блог в описании видео (оговаривается автором и Сибирским Центром конфликтологии заблаговременно до занятия).

11. Заявление о вступительном взносе


<На фирменном бланке>

Исх. № ____ «__» ____ 20__ г.

 

Адресат:

 

НП в Сибирский Центр медиации Союз, Руководителю

630099 Новосибирск 49 Красный пр. 220/1 этаж 4 офис 8 г 

Организация, содействующая проведении процедуры медиации

 

 

 

:

 

Заявление

<О вступлении в Сибирский Центр медиации >

 

Просим принять нашу организацию в Сибирский центр конфликтологии НП медиаторов согласно заявлению. Обязуемся соблюдать кодекс медиаторов, устав и Правила проведения процедуры медиации. Вступительный взнос оплачиваем в размере 9000 руб. оплачиваем .

 

  

Сумма к оплате 9000 руб.

Назначение платежа Вступительный взнос, без НДС.

 

Яндес кошелек 41001192893389

 

 

Приложение

  1. Копия устава

  2. Копия свидетельства о регистрации

  3. Копия свидетельства о постановке в налоговых органах

 

 

 

Руководитель ________________ / ______________________/ ФИО

12. Общая информация о Центре

Наименование организации: "Сибирский Центр конфликтологии", некоммерческое партнерство

Описание компании:

Кредо Центра: содействие эффективным договоренностям, сопровождение крупных сделок, подготовка тендерной документации, инвестиционных меморандумов и бизнес-планов, купля - продажа бизнеса, медиация, примирительные

лого

процедуры между должниками и кредиторами, альтернативные методы разрешения споров. Центр сотрудничает с «Сибирским Третейским судом» в сфере популяризации медиации и третейско разбирательства, а также с «Ресурсным центром медиации» при ТПП России путем обмена информации о реестре медиаторов. Публикации в защиту профессиональной медиации направляются в журнал Третейский суд (г. Санкт-Петербург), предложения в сфере госполитики, регулирующие деятельность медиации были направлены в Правительство РФ, Министерство Юстиции РФ, Министерство экономического развития РФ. В 2011 г. Центр разработал работоспособный Кодекс этики профессиональных посредников и медиаторов, Порядок и правила проведения процедуры медиации и механизм имущественной ответственности за деятельность своих партнеров.


Виды деятельности:

образовательная деятельность в сфере медиации и конфликтологии. Альтерированное разрешение споров, саморегулирование профессиональной деятельности медиаторов. Юридические услуги и правозащитная деятельность, проведение научно-прикладных социологических исследований. Организация научных конференций, международное сотрудничество в сфере образования, производство учебных фильмов, открытых образовательных программ онлайн.



Лицензии, интеллектуальные права:

Образовательная лицензия №- 8210 от 16 июля 2013 г. Минобрнауки. Прокатное удостоверение № 216045106 от 28.12.2006 г. на учебный фильм «Конфликт и эффективные отношения с клиентами, защита от злоупотреблений правами потребителя».

Интеллектуальная собственность

Социальное предпринимательствосвидетельство об официальной регистрации программы для ЭВМ № 2006612642 программа для малого и среднего бизнеса «Своё Дело».

Заявка на регистрацию Базы данных Банкрот1клик зарегистрирована в Росреестре 01.11.2016 и находится на финальной стадии рассмотрения.

Авторская технология урегулирования споров с помощью сделки с участием профессионального посредника, имущественные права на пособие по «Курсу прикладной конфликтологии для медиаторов» (700 стр.), обучающий сайт 2АРС.РФ, а также сайт сообщества медиаторов еМедиатор.РФ.

Свидетельство на программу

История:

Специалисты Центра начали свою практику в период дефолта 1998 г., когда оказались востребованы услуги по урегулированию споров по валютным кредитам. Центр был создан с 2000 г. в связи с формированием спроса в деловом сообществе на услуги по альтернативному разрешению споров. За период с момента создания специалисты Центра разрешили свыше 1500 конфликтов в банковской, потребительской сфере, в сфере деловых услуг, корпоративных споров, а также выступил посредником на этапа преддоговорных споров купи-продажи бизнеса, внедрения инновационных проектов. С осени 2010 г. Центр открыл курсы подготовки медиаторов на основе дистанционных технологий образования. Сейчас Центр реализует образовательные проекты в двух с половиной десятков городах России и в странах постсоветского пространства (Казахстан, Беларусь, Литва).



Международный образовательный консорциум

С 2011 г. Центр стал инициатором создания международного образовательного консорциума в сфере медиации и альтернативного урегулирвоания споров. В рамках этого консорциума быль отснят учебный фильм «

медиатором, заработай на выгодных сделках и мировых соглашениях!», который свободно доступен с соцсетях, а также проведены три международных конференции 4 - в Новосибирске и 2 -- в Астане. Кроме того для популяризации медиации как социальной технологии, Центр подготовил три коротких мультфильма (см. 2АРС.РФ).



Достижения, награды:

В 2006 г. Центр отснял, промышленно произвел и распространил через розничную сеть учебный фильм «Конфликт и эффективные отношения с клиентами, защита от злоупотреблений правами потребителя».

Также этот фильм бесплатно распространялся среди ВУЗов и школ Новосибирска, а также через социальные сети в Интернет (аудитория свыше одной тысячи зрителей). В период 2005 - 2012 гг. специалисты Центра в сотрудничестве с газетой «Экономика и Жизнь» подготовили серию статей по конфликтологии совокупным тиражом свыше 5 млн. экз. Создан сайт еМедиатор.РФ посещаемость которого превысила 4 млн. просмотров стр. за три года.



Преимущества, уникальность предлагаемых услуг

Подробный классификатор услуг, методических пособий, учебных фильмов и материалов см. на сайте еМедиатор.РФ. Синтез 15 летней практики и электронных технологий образования с акцентом на развитие коммуникативных навыков, техник переговоров. Всего в учебной базе данных Центра - свыше 5000 учебных клипов, 300 тестов, два десятка лекций и шесть десятков лекций, семинаров и вебинаров. Используется общепризнанная лидирующая образовательная платформа MOODLE. Имеются загружаемые из интернет обучающие программы и электронные книги. Хорошие сценарии, прикладная направленность, интересные звуковые и музыкальные клипы для запоминания материала. мультфильмы. Основной упор сделан на обучение с помощью обобщенных из практики кейсов, в количестве двух сотен.



Перспективы развития:

Отчетливо понимая себе востребованность технологий примирения, альтернативного разрешения споров в бизнесе и частной жизни Центр подготовил инновационный проект в Агентство Стратегических инициатив -- заявка № 3432 проходит экспертизу. Несмотря на важное социальное значение, предлагаемый проект «Развитие Альтернативного Разрешения Споров (АРС), включая медиацию, в регионах России и странах постсоветского пространства», прибыльный, имеет хорошие экономические показатели. Объясняется это преимуществом использования электронных технологий образования. Ещё 2,5 года назад до принятия изменений в ст. 15.1 Закона «Об образовании», Центр активно инвестировал в развитие дистанционных элеронных технологий. Результат можно увидеть на сайте 2АРС.РФ (2adr.ru)

На сегодня Центр обучил около 150 медиаторов из 44 городов и четырех стран, около девяти десятков медиаторов аттестовано. Среди выпускников курсов медиации - ученые и практики медиации, психологи, бизнес - тренеры, юристы, педагоги и представители др. профессий.



Контактная информация

Адрес юр. Россия, г. Новосибирск, Красный проспект 171/4 оф. 54

Адрес факт. 630084 Россия, г. Новосибирск, Республиканская 10/1 оф 10

Телефоны +7(383) 2771351, +7(923)2366883

e-mail marat@eMediator.ru

Банковские реквизиты:

НП Сибирский Центр конфликтологии, ИНН 5406195342, КПП 540201001 ОГРН 1035402469244 р/сч 40703810700430000361 в Филиал «Сибирский» Банка ВТБ ПАО БИК 045004788 К/с 30101810850040000788 в Сибирском ГУ Центрального банка РФ

Описание социальных проектов компании

В 2007 г. Центр занял II место в конкурсе инновационных проектов «Развитию коучинг сети по венчурному предпринимательству Сибирского Федерального округа». Этот проект был направлен на развитие производства учебно-методических материалов в сфере альтернативного разрешения споров. В 2009 и 2013 гг. Центр поощрялся дипломами за выдвижение социальных проектов в Новосибирской области.



С принятием Закона «О медиации» № 193-ФЗ и сильным влиянием современных технологий электронного обучения на социальную жизнь, специалисты Центра, находясь в Новосибирске, смогли распространить пособие и дистанционные учебные курсы по подготовке медиаторов в 45 городах России, а также в Казахстане, Беларуси, Литве, обучили 150 медиаторов, аттестовали 120, включая 10 тренеров медиаторов, которые получили дипломы. Выпускники курсов Центра участвуют в проекте обучения 2000 менеджеров холдинговой компании АО «Самрук Казына» медиативным компетенциям в сфере социально-трудовых отношений. Было переработано учебное пособие и сайт с учетом международных принципов медиации, сравнительным анализом законодательства регулирующего деятельность медиаторов в странах постсоветского пространства.

Обучающие каналы, около 5000 клипов в открытом доступе на каналах

youtube.com/emediator1

youtube.com/edogovor

Центр осуществляет правозащитную деятельность граждан на льготных условиях или бесплатно. Кроме того, Центр выплатил компенсацию клиенту услуг медиации за действия недобросовестного партнера, который был исключен из числа медиаторов Центра за грубейшее нарушение кодекса профессионального поведения.

Директор Центра Марат Александрович Авдыев

Медиатор, тренер, социальный предприниматель и инноватор, ученый-исследователь.

Марат Авдыев

13. Образовательный консорциум

Договор № 1 от  «29» апреля   2011 г.  

  о создании международного образовательного консорциума  

в редакциях  от «31» декабря 2017 г. «24» ноября  2011 г., 01 ноября 2013 г.  

 

 

 Российская Федерация город Новосибирск  

 

Договаривающиеся стороны:  

  Союз  «Сибирский Центр медиации»,  в лице директора Марата Александровича Авдыева, действующего на основании Устава и  Общественное объединение «Союз медиаторов», в лице директора Белесова Абдигаппара Куздибаевича, действующего на основании Устава, Общественное объединение «Международный правозащитный центр» в лице директора Жакупова Жандильды Ажигаелиевича, действующего на основании устава, Учебно-практическое учреждение "Центр медиации и переговоров" в лице генерального  директора Власовой Лилии Владимировны,  действующей на основании Устава,АНО «Новый Сибирский Институт», в лице ректора Вавилиной Надежды Дмитриевны,  действующей на основании Устава, Частное учреждение «Центр медиации Коснанайской области», в лице директора Ахмединовой Куралай КенесовныОбщественная Организация  «Первый центр Медиации и разрешение конфликта», в лице  директора Нуридинова Манучехра Хотамовича. Действующего на основании устава  

заключили Договор о создании международного образовательного консорциума (далее Консорциум) на следующих условиях. 

 1. Общие положения 

 

1.1. Данный Консорциум регулирует отношения Сторон в гуманитарной деятельности, направленных на развитие институтов гражданского общества, с целью мирного урегулирование конфликтов в ряде социальных сфер.  

1.2. Создание образовательного консорциума (далее  Консорциума) не предполагает создание отдельного юридического лица, Консорциум не отвечает перед третьими лицами по обязательствам Сторон. Каждая сторона Консорциума проводит образовательные мероприятия с учетом норм международного и национального законодательства  в сфере образования, электронного обучения. 

 

 

2. Области сотрудничества сторон 

 

В целях исполнения настоящего Консорциума Стороны определяют следующие сферы взаимного сотрудничества: 

  1.  Укрепление межрегиональных связей между Российской Федерацией, Республикой Казахстан, Республикой Беларусь, Украинской Народной Республики, Кыргызской Республики, Республики Таджикистанна основе организации Международных проектов, стажировок, выставок искусства, турниров и фестивалей с последующим углублением этих связей до реализации совместных научных, инновационных, исследовательских проектов; 

  1.  Внедрение современных технологий образования для повышения интеллектуального, творческого потенциала, граждан стран, где находятся участники Консорциума; 

  1.  Международные стажировки - взаимный обмен студентами, аспирантами пост-доками.   по направлениям конфликтология, социология, психология, юриспруденция и др.; 

  1.  Проведепние научных, научно—прикладных  исследований и конференций; 

  1.  Распространение информации о деятельности Консорциума, о предлагаемых учебных мероприятиях и графиках, об имеющихся программах и тренерах (преподавателях); 

  1.  Пропаганда новых социальные технологии, включая  медиацию и АРС (альтернативного разрешения споров) ADR (Appopriate Dispute Resolution) в разрешении конфликтов путем создания учебных фильмов, мультфильмов, образовательных сайтов,  образовательных каналов в сети Интернет, на телевидении и радио; 

  1.  Издание и распространение  литературы, обобщающей работу Сторон. Размещение новостей о медиации, спорах, конфликтологии на сайте еМедиатор.РФ и в новостной рассылке;  

  1.  Разрабатка стандартов и правил, этических и профессиональных кодексов; 

  1.  Создание образовательных каналов в сети Интернет;  

  1.  Взаимодействие с государственными органами регулирования деятельности по разрешению споров и конфликтов,  экспертиза проектов в данной области; 

  1.  Разработка и создание учебно-методических пособий,   курсов, методические рекомендаций, правила, сборники, настольные и электронные игры, 

  1.  Консорциум выпускает научные сборники с публикациями  

  1.  Консорциум производит обмен опытом и знаниями, накопленными Сторонами в соответствующих сферах деятельности, посредством участия представителей сторон в научно – методических семинарах, научно – практических конференций, летних школах, фестивалях  и других мероприятиях, организуемых любой из Сторон. 

 

 Возможны любые другие виды сотрудничества, согласованные Сторонами. 

 

 

3. Взаимодействие сторон 

 

3.1. В рамках настоящего Консорциума Стороны руководствуются законодательством Республики Казахстан и Российской Федерации, Соглашением от 21 мая 2010 года  Евразийского экономического сообщества, учитывая положения Соглашения между Правительством Республики Беларусь, Правительством Республики Казахстан, Правительством Кыргызской Республики, Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Таджикистан о взаимном признании и эквивалентности документов об образовании, ученых степенях и званиях от 24 ноября 1998 года, с изменениями от 26 февраля 2002 года и другими нормативно-правовыми актами и осуществляют взаимодействие на принципах равноправия, открытости и добропорядочности. 

3.2. Стороны взаимодействуют друг с другом по вопросам выполнения пунктов настоящего Договора через уполномоченных представителей, делегируемых Сторонами для рассмотрения возникающих вопросов и проведения совместных действий. 

3.3. Все изменения и дополнения по настоящему Договору оформляются в письменной форме  по согласованию со Сторонами. 

 

Юридические адреса Сторон 

 

Союз  «Сибирский Центр медиации» 

Адрес: 630049  Новосибирск Красный проспект 171/4 офис 54 Для писем: 630049, г. Новосибирск 49, а/я Skype:eDogovor 

тел. +7 (383)  277-13-51 

Мобильный  8-923-236-6883 

marat@eMediator.ru 

http://www.eMediaror.ru 

Директор Авдыев М.А. 

 

 

 

Общественное объединение «Союз медиаторов»  

 

010000 Республика Казахстан, г. Астана Алматинский район ул. Мирозояна, дом 31 кв. 64  

 

Директор Белесов Абдигаппар Куздибаевич 

__________________ 

 

 

 

Общественное объединение «Международный правозащитный центр» 

Директор Жакупов Жандильда Ажигаелиевич, 

Алматы, Карасай батыра, 85 — 26 офис; 2 этаж 

Телефон: (727) 267-59-24 

E-mail: icpralmaty@gmail.com 

Сайт: www.mpc-info.kz 

__________________ 

 

Учебно-практическое учреждение "Центр медиации и переговоров" 

г. Минск, ул. Могилевская, д. 2, корп. 2, 3 этаж 

(УНП: 191763253) 

тел.: + 375 17 224 05 65 

моб: + 375 29 624 27 21 

info@mediation-center.by 

______________ 

Генеральный  директор, кандидат юридических наук Власова Лилия Владимировна 

 

 

АНО «Новый Сибирский институт» 

630027, Новосибирск, ул. Объединения, 82/2, 3 этаж 

Контактные телефоны: (383) 272-80-78, 272-30-96 

nsu@vponsi.ru 

 

Ректор, доктор социологических наук   Вавилина Надежда Дмитриевна    

 

 

«Центр медиации Костанайской области»  

 

 

Частное учреждение  «Центр медиации Костанайской области» 

Директор Куралай Кенесовна Ахмединова  

110000 Казахстан г. Костанай  

ул. Байтурсынова 47 кор. 16 офис 106 

 

ОО «Первый центр медиации  

Директор и разрешение конфликта» Нуридинов Манучехр Хотамович. 

735700. Республика Таджикистан, Согдийская область, г. Худжанд, ул. К. Худжанди 138, кв.-5.   Тел+992 92 7484097,     E-mail: mediatsiya.tj@mail.ru